Ekonomika

Rozhodnutím riaditeľa boli zrušené tri pracovné miesta vo funkcii telefonista, čím bola preukázaná organizačná zmena znížením počtu zamestnancov. Pred účinnosťou organizačnej zmeny došlo k zrušeniu všetkých dlhodobo aj dočasne neobsadených pracovných pozícií v spoločnosti. Spoločnosť (odporkyňa) nemala možnosť zamestnankyňu (navrhovateľku) ďalej zamestnávať inou vhodnou prácou. Nebolo však preukázané splnenie ďalšej hmotnoprávnej podmienky pr...

Žalobkyňa darovala sporné nehnuteľnosti žalovanej.Vzťahy medzi účastníčkami sa neskôr komplikovali, dochádzalo medzi nimi neraz k nezhodám, ba až verbálnej a fyzickej konfrontácii. Žalobkyňa po tomto konflikte vyzvala žalovanú, aby jej vrátila dar a sporné nehnuteľnosti vypratala, lebo jej správanie hrubo porušilo dobré mravy. Žalovaná popierala, že by jej správanie opisované vo výzve zakladalo dôvody pre vrátenie daru.

Právny predchodca žalobcu ako prenajímateľ a žalovaný ako nájomca uzatvorili zmluvu o nájme nebytových priestorov, v ktorej si dojednali možnosť odstúpenia od zmluvy v prípade neplatenia nájomného zo strany nájomcu. Po zmene v osobe prenajímateľa žalovaný neplatil nájomné, v dôsledku čoho žalobca od zmluvy o nájme nebytových priestorov odstúpil.

V záverečnej časti bližšie rozoberáme postavenie zodpovednej osoby podľa novej právnej úpravy.

Vnútroštátny súd sa svojou prvou otázkou v podstate pýta, či sa majú predpisy práva Únie v oblasti verejného obstarávania vykladať v tom zmysle, že bránia vnútroštátnej právnej úprave, o akú ide vo veci samej, ktorá umožňuje miestnym orgánom poveriť poskytovaním zdravotníckej prepravy priamym zadaním bez akejkoľvek formy zverejnenia dobrovoľnícke združenia, ktoré za poskytovanie týchto služieb dostanú len náhradu skutočne vynaložených nákladov...