Aktuality

Navrhovateľ sa domáhal zrušenia vyživovacej povinnosti voči svojmu synovi. Syn navrhovateľa je študentom externého maturitného štúdia na súkromnej škole. Syn navrhovateľa sa zaevidoval na úrade práce, zo strany úradu práce mu nebolo sprostredkované žiadne vhodné zamestnanie, prostredníctvom ktorého by dosahoval pravidelný príjem. Taktiež dlhšiu dobu u neho pretrvávajú zdravotné problémy.

Žalobkyňa pracuje pre obec ako „vedúca oddelenia“, pričom svoju funkciu v zásade vykonáva bez toho, aby prakticky prichádzala do kontaktu s užívateľmi verejnej služby. Vo forme písomnej žiadosti požiadala obec o možnosť nosiť v práci „šatku“. Obecné zastupiteľstvo túto žiadosť zamietlo a dočasne zakázalo žalobkyni vo veci samej používať pri výkone jej pracovnej činnosti symboly odhaľujúce jej náboženské presvedčenie až do prijatia všeobecnej p...

Žalobca uzavrel zmluvu s firmou, podľa ktorej mala firma povinnosť zaistiť žalobcovi osoby s kvalifikáciou na výkon práce. Odmena bola vyplácaná mesačne na základe počtu odpracovaných zmien. Daňový úrad však tvrdí, že výdavky, ktoré si daňový subjekt uplatňuje, musia byť v konkrétnom zdaňovacom období iba ako odmena za zaistenie nových zamestnancov.

Žalobca sa domáhal toho, aby uznesenie prijaté na náhradnej výročnej členskej schôdzi bolo neplatné. Žalobca je vlastníkom členského podielu družstva a uviedol, že výročná členská schôdza a náhradná výročná členská schôdza boli zvolané na ten istý deň. Ďalej tvrdí, že náhradná schôdza nebola zvolaná riadne tak, ako to vyžadujú interné stanovy a obchodný zákonník.

Dňa 07.12.2023 bola zverejnená predbežná informácia k návrhu vyhlášky Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky, ktorou sa mení a dopĺňa Vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 103/2018 Z. z., ktorou sa vykonávajú niektoré ustanovenia zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov. S...