Škola

Predmetom sporu je posúdenie otázky prekročenia právomoci obce v súvislosti so znížením dotácie pre základnú umeleckú školu.

Škola dostáva normatív na mzdy a na prevádzku cca v pomere 85% a 15%. Musíme sa tohto pomeru striktne držať, ak prevádzka je v havarijnom stave a pomer je vyčerpaný ale v mzdovej časti je dostatok peňazí na pokrytie prevádzky? Ako postupovať v tomto prípade?

V materskej škole bez právnej subjektivity pracujú učiteľky v dvojzmennej prevádzke, pričom pracovná doba je od 07.00 hod. do 16.45 hod. V pracovnom poriadku je ustanovený ich pracovný úväzok na 37,5 hod. týždenne bez prestávok na jedlo. Vzniká učiteľkám nárok na prestávku na odpočinok a jedenie?

Môže rozpočtová organizácia mesta s právnou subjektivitou (základná škola) sama schvaľovať svoj organizačný poriadok alebo je potrebné, aby ho schvaľovalo mestské zastupiteľstvo?

Krajský súd sa oboznámil s obsahom spisu a dospel k záveru, že v konaní, v ktorom napadla žalobkyňa rozhodnutie žalovaného o odvolaní z funkcie riaditeľky, je kompetentný v druhom stupni v rámci správneho konania rozhodovať s poukazom na § 27 ods. 1 zákona č. 369/1990 Zb. o obecnom zriadení v platnom znení, v spojení s ust. § 6 ods. 20 zákona č. 596/2003 Z.z. o štátnej správe v školstve a školskej samospráve a o zmene a doplnení niektorých zák...