Školská spoločnosť

Zo sťažovateľkou podanej sťažnosti a jej príloh vyplýva, že okresný súd napadnutým rozsudkom zamietol jej žalobu o určenie neplatnosti výpovede z pracovného pomeru, o určenie, že jej pracovný pomer u žalovanej naďalej trvá, a o náhradu mzdy. Zároveň ju okresný súd napadnutým rozsudkom zaviazal nahradiť žalovanej trovy konania. Na odvolanie sťažovateľky krajský súd rozsudkom napadnutým touto sťažnosťou potvrdil rozsudok okresného súdu a zaviaza...

Je riaditeľ školy bez právnej subjektivity štatutárnym orgánom a môžu mu byť vyplácané nadčasy, ak berie príplatok za riadenie?

Učiteľka materskej školy je poverená na výkon funkcie riaditeľky. Má poverená učiteľka vykonávajúca funkciu riaditeľky nárok na príplatok za riadenie? Po skončení poverenia a následne výberového konania má nová riaditeľka nárok na príplatok za riadenie alebo príplatok za zastupovanie?

Krajský súd napadnutým uznesením podľa § 250d ods. 3 Občianskeho súdneho poriadku zastavil konanie vedené na krajskom súde z dôvodu, že výsledok zistení a hodnotení z inšpekčnej činnosti vo forme „Správy“ nemôže byť predmetom preskúmavania súdom.

Predmetom prieskumu v tunajšom konaní je zákonnosť rozhodnutia, ktorým bez vrátenia na ďalšie konanie žalovaný - Ústrediu práce, sociálnych vecí a rodiny zrušil rozhodnutie prvostupňového správneho orgánu, ktorým tento udelil žalobkyni súhlas podľa § 66 ZP na rozviazanie pracovného pomeru podľa § 63 ods. 1 písm. b/ ZP so zamestnankyňou, ktorá je občanom so zdravotným postihnutím.