Články

Ako nastaviť počet členov správnej rady ak nemáme vždy dostatok členov ale nechceme stále meniť nadačnú listinu? Správna rada patrí medzi kľúčové orgány každej nadácie. Jej zloženie pritom nie je iba otázkou organizačného nastavenia. Počet členov správnej rady, spôsob ich voľby, zánik členstva či dopĺňanie uvoľnených miest majú priamy právny význam a môžu ovplyvniť riadne fungovanie celej nadácie.

Občianske združenia všeobecne sú právnické osoby súkromného práva, ktoré sú organizáciami osôb, teda sú postavené na členoch – personálnom substráte. Zároveň sa vyznačujú dobrovoľnosťou, samosprávnym charakterom, autonómnosťou a oddelenosťou od štátu. Členovia občianskeho združenia prostredníctvom vnútorných princípov zakotvených najmä v stanovách rozhodujú o obsadení orgánov združenia a o smerovaní jeho činnosti.

Žalobkyňa získala NFP z fondov EÚ. Pri kontrole verejného obstarávania boli zistené nedostatky, na základe ktorých od nej príslušný orgán najskôr požadoval vrátenie časti poskytnutých prostriedkov. Keďže ich dobrovoľne nevrátila, ministerstvo následne rozhodlo, že musí podľa § 27a ods. 5 zákona o pomoci a podpore vrátiť 1,5-násobok tejto sumy.

V posudzovanom prípade sa dvaja duchovní Pravoslávnej cirkvi v českých krajinách domáhali pred všeobecnými súdmi určenia neplatnosti skončenia ich služobného pomeru. Namietali najmä, že v rámci cirkvi neexistoval alebo nefungoval vnútorný orgán, ktorý by mohol preskúmať zákonnosť tohto rozhodnutia, hoci podľa vnútorných predpisov mal takýto mechanizmus existovať, a preto sa podľa nich ocitli v právnom vákuu bez akejkoľvek ochrany

Žalobkyňa bola zamestnaná ako vedúca oddelenia. Zamestnávateľ prijal organizačnú zmenu, ktorou zrušil jej pracovné miesto a vytvoril nové právno-organizačné oddelenie. Až následne, jej dal výpoveď z dôvodu nadbytočnosti s odôvodnením, že v dôsledku organizačnej zmeny už pre ňu nemá vhodnú prácu. Sťažovateľka namietala neplatnosť výpovede, okrem iného preto, že organizačná zmena mala podľa nej súvisieť až s následne danou výpoveďou.