Články

Zamestnávateľ zmenou organizačnej štruktúry ruší pracovné miesto, zmena nastane v júli 2017 s účinnosťou od 01.09.2017. Zamestnávateľ má iné voľné pracovné miesto, ktoré zamestnankyni ponúkne. Môže zamestnávateľ ešte v júli, hneď po prijatí zmeny organizačnej štruktúry, oznámiť pracovníčke zmenu a v prípade odmietnutia voľného miesta jej dať výpoveď?

Napadnutým rozsudkom okresný súd určil, že skončenie pracovného pomeru žalobkyne, na základe výpovede žalovaného z organizačných dôvodov podľa § 63 ods. 1 písmeno b) Zákonníka práce je neplatné a pracovný pomer trvá. V dôvodoch svojho rozhodnutia uviedol, že žalobkyňa sa žalobou podanou na súde prvej inštancie domáhala, aby súd rozhodol tak, ako je uvedené vo výrokovej časti rozhodnutia súdu prvej inštancie. Svoju žalobu odôvodnil tým, že prac...

Ako sa preukazuje vykonávanie pracovných činností pre cirkevné, rehoľné a charitatívne spoločenstvo, ktoré je predpokladom pre to, aby štát platil zdravotné poistenie za fyzickú osobu, ktorá takéto činnosti vykonáva?

Prinášame Vám odborný článok o elektronických schránkach a o dokladoch požadovaných k ich zriadeniu a aktivácii.

V sobotu 01. júla 2017 Slovenská republika automaticky aktivovala na doručovanie elektronické schránky právnických osôb zapísaných v obchodnom registri. Do elektronickej schránky je možné prihlásiť sa cez portál www.slovensko.sk pomocou aktivovaného elektronického občianskeho preukazu s bezpečnostným osobným kódom /BOK/. Potrebná je aj čítačka čipových kariet, ktorú bezplatne poskytneme každému, kto požiada o certifikáty k tvorbe elektronickéh...