Články

Súkromná škola chce prijať školského psychológa na zastupovanie psychologičky, ktorá odišla na materskú dovolenku. Činnosť uvádzajúceho odborného zamestnanca chce vykonávať naša pôvodná psychologička ktorá je na materskej dovolenke. Akou formou s ňou uzavrieť zmluvu? Ako má byť odmeňovaná?

Podľa ktorej stupnice platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme máme zaradiť sociálnych pracovníkov zariadení sociálnych služieb?

Zamestnankyňa má uzavretý pracovný pomer na dobu neurčitú, je na rodičovskej dovolenke a poberá rodičovský príspevok. Môže mať uzatvorenú pracovnú zmluvu aj v inej organizácii, a zároveň poberať rodičovský príspevok?

Je možné skombinovať zamestnancovi prácu s rovnomerne rozvrhnutým pracovným časom s domácou prácou? Je možné pomerne určiť náhradu mzdy pri dôležitých osobných prekážkach v práci?

Môže exekútor siahnuť na diéty ?